2020年4月1日，威海海润船务在公司内训教室组织21名拟上船船员进行岗前培训。
每年的3、4月份为海员换班的高峰期，今年由于受到新冠疫情的影响，船舶的换班工作受到了一定的影响，使很多海员朋友居家待岗。海润船务巧打时间差，利用大家相对空闲的时间，组织船员朋友进行岗前培训，以便大家在条件许可时，能迅速有效投入到船舶生产和船舶疫情防控的工作中。
为确保与会人员防疫安全，公司确保所有人员无国内外疫情高发地区旅行史和接触史，并经过体温测量、佩戴口罩后方可进入会场。
会议由公司董事长王正明同志主持，王正明首先感谢船员兄弟对威海海润多年的信任和支持，并引用“吉米·迪安”的名言—I can't change the direction of the wind, but I can adjust my sails to always reach my destination.（我不能改变风向，但我可以调整风帆，那样我一样可以到达目的地）作为开场语，为疫情影响下无法正常工作的船员朋友们加油鼓气。
船员部经理宋珊，对疫情期间的证书申办、船员任解职办理等政策进行了宣贯。
海务部经理王晓磊船长对《船舶船员新冠疫情防护操作指南（V2.0）》进行了讲解，并对船舶安全管理、PSC检查、体系管理方面的问题进行了介绍。
机务部经理王卫朋轮机长对船舶规范化管理、PSC检查常见缺陷汇总、机损事故案例、船舶防污染等工作进行了培训。
劳务部经理汪相澎对与会人员介绍公司概况和发展愿景，对结合具体案例进行了讲解公司船员管理制度、上下船流程等。
刘海彬总经理做总结发言，对大家长久以来对海润船务的支持表示感谢，祝愿大家保重健康，共克时艰，待山河无恙时，重启征程。
新冠疫情爆发以来，公司在做好疫情期间新的政策法规及时宣贯的同时，细化对在船船员的沟通和管理服务工作，稳定因疫情不能正常换班船员及家属的情绪，协助船员解决家庭遇到的困难，尽力减小疫情对船员工作和生活的影响。
